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Assurance santé pour expatriés Indigo : principaux avantages
Vous avez établi votre comparaison entre l’assurance internationale Indigo Expat et d’autres possibilités, et vous constatez que:
- les garanties et limites Indigo Expat sont globalement meilleures et principalement sur les garanties clés de votre plan,
- les documents disponibles en plusieurs langues (français, anglais, …) sont clairs et détaillés, et vous savez exactement et dès le départ pour quoi vous vous engagez,
- les services sont réellement internationaux et vous appréciez l’étendue des possibilités,
- la capacité de prise en charge hospitalière 24/24 auprès de vos gestionnaires habituels vous rassure,
- la zone de couverture vous garantit une intervention dans le Monde entier,
- les primes par tranche d’âges sont très attractives si vous êtes célibataire, en couple, parent isolé ou parents avec 2 ou 3 enfants maximum.
Cette attractivité est accrue si vous ne souscrivez pas l’option Maternité, que la prime pour l’option Assistance est particulièrement compétitive, que les taxes sont payées par l’Assureur et que la prime présentée est valable jusqu’à la date anniversaire de votre contrat,
Et vous concluez naturellement que l’assurance santé internationale Indigo Expat offre un très bon rapport qualité / prix / services.
Les bonnes surprises d’une mutuelle résolument internationale
Dès que vous entrez dans le détail des garanties, la solution Indigo Expat Santé affiche une dimension 100% internationale :
- une limite générale élevée (1 500 000 Euro par an et par assuré),
- les consultations de généraliste sont couvertes à 100%,
- la médecine préventive est couverte sous l’intitulé « bilan de santé »,
- les consultations de chiropracteur, d’ostéopathe, d’homéopathe sont couvertes,
- une limite élevée est proposée pour les lunettes, lentilles de contact prescrites et correction visuelle au laser,
- les soins dentaires sont généreusement couverts,
- la limite pour l’orthodontie est annuelle (favorable pour la prise en charge de l’appareillage),
-la Maternité est largement couverte (sauf USA et Hong-Kong).
Les services ne sont pas en reste et la couleur est affichée dès le départ, lorsque vous recevez votre Welcome Pack.
Le Welcome Pack comprend :
- une lettre de bienvenue,
- le Tableau des Garanties que vous avez souscrites,
- le Guide du Bénéficiaire,
- les formulaires de gestion (demande de remboursement et entente préalable),
- un certificat d’assurance (utile si vous devez faire une demande de visa auprès de l’Ambassade),
- une carte d’assuré par membre de la famille,
- vos codes d’identification pour les services en ligne.
Une Help Line disponible 24/24 répond à toutes vos questions et procède à vos prises en charge hospitalière et d’assistance le cas échéant (en minimum 6 langues : français, anglais, allemand, espagnol, italien ou portugais).
Dans de nombreux pays, la Help Line peut être jointe grâce à des numéros gratuits (France, Belgique, Luxembourg, Pays-Bas, Suisse, Singapour, Mexique, Etats-Unis, Russie…).
Ceux qui cherchent les coordonnées d’un hôpital ou d’un praticien dans leur pays d’accueil apprécieront le réseau médical international (non obligatoire) mis à disposition et développé régulièrement sur le site d’AWC.
Une véritable optimisation budgétaire
Les primes sont particulièrement attractives, notamment si vous n’êtes pas concerné par l’option Maternité.
Proposées en Euro, GBP et USD, elles s’adaptent au mieux à votre vie et à votre devise de référence.
Payables par virement, carte de crédit ou chèque, le paiement des primes peut être fractionné, moyennant des frais supplémentaires, en mensuel, trimestriel ou semestriel.